我們給企業(yè)設(shè)計工作服的時候，先要了解工作身份，工作崗位及工作職能等職業(yè)特征。深圳工作服定做與設(shè)計是根據(jù)不同職業(yè)服裝的款式造型、造型材料、色彩搭配使他們有力的結(jié)合起來，體現(xiàn)職業(yè)服裝的使用價值。

  在同一個企業(yè)、團體中，由于工作身份，工作的崗位不同，其服裝的材料選擇也有所區(qū)別。深圳工作服定做是根據(jù)工作身份，如代表著企業(yè)、團體形象的經(jīng)理、接待員、公關(guān)人員和對外業(yè)務(wù)人員的服裝，式樣要求莊重、大方、材料選擇為高檔的布料，目的是顯示企業(yè)團體的經(jīng)濟實力，提高工作人員的信心，增強客戶的信賴感。
  除了對工作對象的需要外，也是基于經(jīng)濟，實用方面的考慮。由于工作權(quán)限。工作崗位分工的不同，在色彩上進行區(qū)別化搭配，目的是便于工作識別、崗位辨別，提高生產(chǎn)管理、工作效率。對于區(qū)分企業(yè)，團體內(nèi)部各部門的職能，提高整個企業(yè)團體的工作效率所起的作用也十分突出，深圳工作服定做在設(shè)計和服裝式樣使用功能上的要求外，更多強調(diào)的是標(biāo)識性。